Librarium

17

Июн'05

Властелин времени: рациональное использование рабочего дня

Организация вашего рабочего дня должна соответствовать основному принципу «работа должна подчиняться мне, а не наоборот». Ниже приводятся рекомендации, которые призваны помочь вам следовать этому принципу. Выберите из них те, которые близки вам. Автор: Игорь Николаевич Kyзнeцoв, кандидат психологических наук, имидж-консультант, автор учебных программ по деловому общению и корпоративной культуре. К …

17

Июн'05

Планирование развития карьеры

Современная карьера включает в себя серию различных работ, выполняемых в результате перемещения между различными организациями. Карьера требует активного управления, иначе велики шансы, что вы не особенно в ней преуспеете. Планирование карьеры достаточно тесно связано с определением главных жизненных целей. Схематично специфику мироощущения и основные направления рационализации своих усилий можно сформулировать …

15

Июн'05

Развитие умственной выносливости

Выносливость ума повышается за счет регулярного напряжения. С практикой ваш мозг привыкнет к нагрузкам и ваше мышление станет более ясным. Вы можете быть удивлены, когда всего через несколько дней добьетесь такого прогресса, который ранее казался вам недостижимым.   Материал публикуется в сокращенном переводе с английского по книге А.Р. Ораджа (A.R. …

10

Июн'05

Как открыть свой магазин

О чем не забыть, открывая свой магазин? С помощью ответов на эти вопросы вы подготовите фундамент для дальнейшего успешного развития вашего бизнеса. Ниже приведен чек-лист, разработанный с помощью трех директоров магазинов, пожелавших остаться неизвестными Автор: Светлана Владиславовна Cыcoевa, руководитель и ведущий специалист учебно-информационного центра «Супер-Розница». В последний день перед открытием …

10

Июн'05

Nosce Te Ipsum: Познай себя

Большинство людей не знают, что же в действительности они собой представляют. Они не могут описать ни свой характер, ни самих себя. Упражнение, которое поможет вам открыть себя и определить отношение к мнению окружающих, может оказаться вам весьма полезным. Автор: Марк Паркинсон (Mark Parkinson), доктор философии, соавтор нескольких популярных психометрических тестов. …

08

Июн'05

Цифровая разминка для ума

Сейчас устному счету уделяют мало внимания. Однако умение считать в уме — это отличное упражнение для поддержания мозга в состоянии «боевой готовности». Испытайте свою изобретательность и быстроту мышления с помощью заданий на устный счет. Автор: Филипп Картер (Philip Carter), британский специалист по разработке тестов интеллекта, автор более 100 бестселлеров. Материал …

31

Май'05

Проблемный менеджер: как им не стать

Отдельные виды управленческих ошибок могут создать серьезные осложнения вашей карьере и бизнесу в целом. Отечественные консультанты составили список типичных проблем российских руководителей. Ознакомление с ними поможет вам увидеть себя со стороны. Автор: Николай Николаевич Bересoв, кандидат психологических наук, Российская академия образования. Хотя и не существует универсального способа управления, есть достаточно …

26

Май'05

Как создавать время

Острый дефицит времени является общей чертой любого нормально работающего бизнеса, особенно на этапе его развития. Существует множество способов успешного использования времени. Мы представили их в виде принципов конструктивных действий по организации вашей работы. Автор: Михаил Владимирович Кларин, доктор педагогических наук, ведущий научный сотрудник Института теории и истории педагогики Российской академии …

19

Май'05

Принцип Демиурга

Все тренинги, направленные на развитие креативности, основаны на следующем принципе: научить человеческий мозг, во-первых, задавать необычные вопросы, во-вторых, искать неожиданные ответы и экспериментировать с образами и идеями. Вот пять самых знаменитых упражнений, которые рекомендуется выполнять регулярно. Автор: Анастасия Николаевна Олейник, бизнес-тренер, автор тренингов по мотивации персонала и креативности. Вы — …

12

Май'05

Выпуск 273 в четверг, 12 мая 2005 года

Новости Элитариума: Практическое дистанционное образование Выпуск 273 в четверг, 12 мая 2005 года ————————— НОВОСТИ ————————— Сегодня в открытом доступе размещены два новых описания дистанционных курсов программы «Экономика»: Дистанционный курс: История экономики и экономических учений http://www.elitarium.ru/index.php?pid=44&id=2482 Дистанционный курс: Банковское дело http://www.elitarium.ru/index.php?pid=44&id=2483 Всего в программе «Экономика» двенадцать курсов трех уровней сложности: …

21

Апр'05

Решающие характеристики формирования успешной личности

Многие люди излишне усердствуют в достижении каких-либо результатов, и их настойчивость не приближает, а наоборот отдаляет их от успеха. Они так зациклены на своей цели, что не способны действовать лучшим образом, отвечающим их задачам. Проанализировав жизненный путь людей, добившихся несомненных успехов, мы выделили решающие факторы формирования творческой личности. Автор: Джин …

14

Апр'05

Демистификация харизмы

Многие люди думают, что харизма — это врожденное свойство человека. Однако в основе харизмы лежит лишь умение производить впечатление обладания такими свойствами. Харизма — это вовсе не врожденное мистическое качество. Это вполне поддающийся анализу набор персональных черт. Автор: Ирина Юрьевна Черепанова, профессор, доктор филологических наук, руководитель лаборатории социально-психологической терапии «Ведиум» …

01

Апр'05

Разработка кадровой стратегии в семи шагах

Приводится простой, но эффективный план разработки кадровой стратегии организации. В нем использованы широко известные и несложные стратегические модели, которые помогут вам оценить как уже имеющиеся у вас, так и ваши потенциальные человеческие ресурсы. Автор: Марк Томас (Mark Thomas), управляющий партнер компании Price Waterhouse Management Consulting, консультант по вопросам реструктуризации и …

01

Апр'05

Формула персонального брендинга

Ваш бренд — это образ, складывающийся в сознании других людей. Аудиторией бизнеса являются клиенты. Аудитория персонального бренда — все те, с кем вы поддерживаете отношения или хотели бы наладить деловые контакты. Каким человеком видят вас другие? Автор: Карл Д. Спик (Karl D. Speak), президент компании «Beoynd Marketing Thought», специалист по …

04

Мар'05

Псевдособытия, или как создавать новости для вашего бизнеса

Многие «новости», которые сообщает нам пресса, на самом деле являются тщательно спланированными постановочными мероприятиями. Термин «псевдособытие» обозначает действия, подготовленные специально для привлечения внимания СМИ. Способы их создания довольно просты. Автор: Глен Kaмepoн (Glen Cameron), специалист в области стратегии и тактики проведения PR-кампаний. Материал публикуется на русском языке впервые. Общепринятого определения …

04

Мар'05

Психологическая совместимость в команде

Рекомендации по выработке индивидуального подхода к управлению можно строить на основе различных типологий. Рассмотрим здесь те типологии, которые признаны в психологической науке и тщательно проверены на больших выборках и статистическом материале. Автор: Haтaлья Bacильeвна Caмoyкинa, ведущий научный сотрудник Психологического института РАО. Психологические рекомендации по выработке психологической совместимости в команде можно …

02

Мар'05

Умение сказать «нет»

«Нет» — одно из самых легких слов, и одно из первых, которое мы учим в детстве. Только взрослея мы начинаем испытывать страх перед ним. Если вы хотите стать организованнее и достичь результатов в бизнесе и личной жизни, вам придется научиться этому слову заново.   Автор: Марк МакКормак (Mark H. McCormack), …

02

Мар'05

Оковы стереотипов в маркетинге

Интеллектуальный капитал любой компании со временем изнашивается. Чтобы построить будущее, нужно освободиться от прошлого. Только лишь укрепляя прошлые достижения, вы неизбежно окажетесь в болоте. Вы бездействуете. Вы спите. Нужно научиться освобождаться от этих оков. Автор: Жан-Мари Дpю (Jean-Marie Dru), французский ученый, автор маркетинговой концепции «Разрыва» («Disruption»), заключающейся в выявлении и …

02

Мар'05

Личность, группа, толпа

Исследования показали, что результаты работы в группе выше результатов индивидуального труда: социальное взаимодействие обеспечивает механизм исправления ошибок. Однако группа не только помогает человеку совершенствоваться, но и существенно изменяет его поведение. Автор: Bлaдимиp Гаджиевич Алиев, руководитель учебно-методического объединения вузов России по образованию в области менеджмента. Неформальные группы возникают вследствие невозможности решения …

25

Фев'05

Методика изменения убеждений

Каким образом религиозные и политические организации осуществляют контроль за человеческим сознанием? Вот общая методика переориентации, идеологической обработки и/или «промывания мозгов», которая применяется в самых различных группах. Автор: Кевин Хоган (Kevin Hogan), психолог, специалист в области невербальной коммуникации и языка тела. Материал публикуется в сокращенном переводе с английского. Каждый политик меньше …

2023 © НП ЦДО «Элитариум»
Копирование материалов запрещено.

Выберите курсы или программы